- EAN13
- 9782100073139
- ISBN
- 978-2-10-007313-9
- Éditeur
- Dunod
- Date de publication
- 06/09/2004
- Collection
- Openbook
- Nombre de pages
- 128
- Dimensions
- 18 x 11 cm
- Poids
- 113 g
- Code dewey
- 658.314
- Fiches UNIMARC
- S'identifier
Cet ouvrage permet d'effectuer un tour d'horizon complet des différentes théories de la motivation au travail à travers ses écoles (classique, relations humaines, néoclassique). Il offre une analyse critique des apports de chacune et montre en quoi elle représente une avancée pour la pensée managériale.
S'identifier pour envoyer des commentaires.
Autres contributions de...
-
Au nom du client, Management néo-libéral et dispositifs de gestionSalvatore MaugeriL'Harmattan22,50
-
Du politique dans les organisations, Sociologies des dispositifs de gestionLaboratoire PRINTEMPS, Journées d'étudeL'Harmattan27,00